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Encargado/a de Contabilidad y Recursos Humanos

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Encargado/a de Contabilidad y Recursos HumanosResumen del PuestoBuscamos un/a Encargado/a de Contabilidad y Recursos Humanos experimentado/a para unirse a nuestro equipo. El candidato/a ideal tendrá un fuerte conocimiento de los principios contables generalmente aceptados (PCGA) y será capaz de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.Responsabilidades Llevar a cabo la contabilidad de la empresa, gestionando integralmente ambas áreas y asegurando su cumplimiento normativo. Experiencia con Balances, F 2 9, Conciliaciones Bancarias, Asientos diarios y otros procedimientos contables. Emisión y control de facturación ( Gestión de cuentas por cobrar y cuentas por pagar. Elaboración de reportes y seguimiento de documentación administrativa colaborando en la planificación y presupuestación de la empresa. Nómina, Remuneraciones y otros a través de BUK y entidades externas. Coordinación con otras áreas para asegurar el correcto flujo de información. Implementar estrategias para mejorar la eficiencia y eficacia en los procesos contables y de RRHH.Requisitos Licenciatura en Contaduría Pública, Auditor o afín. Con manejo en normativa fiscal y laboral. Experiencia comprobable de al menos 5 años en cargos similares. Conocimientos en sistemas contables y herramientas de Office. Habilidades organizativas y con atención al detalle. Capacidad para trabajar con proactividad en múltiples tareas, ya sea autogestionado o en equipo Ofrecemos: • Estabilidad laboral en una empresa en crecimiento. • Seguro complementario y caja de compensación. • Excelente ambiente de trabajo. • Oportunidad de desarrollo profesional. • Jornada laboral de Lunes a Viernes.
20 días
Expira 20/06/2025
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Encargado/a de Contabilidad y Recursos HumanosResumen del PuestoBuscamos un/a Encargado/a de Contabilidad y Recursos Humanos experimentado/a para unirse a nuestro equipo. El candidato/a ideal tendrá un fuerte conocimiento de los principios contables generalmente aceptados (PCGA) y será capaz de trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.Responsabilidades Llevar a cabo la contabilidad de la empresa, gestionando integralmente ambas áreas y asegurando su cumplimiento normativo. Experiencia con Balances, F 2 9, Conciliaciones Bancarias, Asientos diarios y otros procedimientos contables. Emisión y control de facturación ( Gestión de cuentas por cobrar y cuentas por pagar. Elaboración de reportes y seguimiento de documentación administrativa colaborando en la planificación y presupuestación de la empresa. Nómina, Remuneraciones y otros a través de BUK y entidades externas. Coordinación con otras áreas para asegurar el correcto flujo de información. Implementar estrategias para mejorar la eficiencia y eficacia en los procesos contables y de RRHH.Requisitos Licenciatura en Contaduría Pública, Auditor o afín. Con manejo en normativa fiscal y laboral. Experiencia comprobable de al menos 5 años en cargos similares. Conocimientos en sistemas contables y herramientas de Office. Habilidades organizativas y con atención al detalle. Capacidad para trabajar con proactividad en múltiples tareas, ya sea autogestionado o en equipo Ofrecemos: • Estabilidad laboral en una empresa en crecimiento. • Seguro complementario y caja de compensación. • Excelente ambiente de trabajo. • Oportunidad de desarrollo profesional. • Jornada laboral de Lunes a Viernes.