Importante Empresa de Inversiones busca: Guardia PPI (Protección de Personas Importantes) Requisitos excluyentes: • Ex funcionario de Carabineros con grado de Suboficial Mayor o ex Oficial del Ejército con grado mínimo de Teniente Coronel. • Experiencia comprobable en funciones de protección de personas durante su carrera activa. • Perfil altamente profesional, discreto, con marcado sentido del deber y fuerte orientación a la seguridad. • Sólida experiencia en conducción avanzada, tanto defensiva como evasiva. • Licencia de conducir vigente y conocimiento de protocolos de traslado seguro. • Alta capacidad de reacción, confiabilidad y excelente manejo en situaciones de presión. Ofrecemos: • Integración a un equipo altamente profesional. • Remuneración competitiva, acorde al perfil y experiencia del candidato. Cualificación Formación y Experiencia: • Formación profesional en instituciones de orden y seguridad, como Carabineros de Chile o el Ejército de Chile. • Experiencia mínima de 10 años en funciones operativas y de seguridad, preferentemente con desempeño en áreas de protección de personas, inteligencia, escolta, traslado seguro y manejo de crisis. • Participación en cursos o entrenamientos específicos en protección de autoridades, conducción evasiva y defensiva, uso de armamento, análisis de riesgos y primeros auxilios tácticos. • Experiencia previa en labores de seguridad privada (ideal, no excluyente). Conocimientos técnicos requeridos: • Conocimiento profundo de protocolos de seguridad y protección de personas. • Técnicas de evaluación de riesgo, planificación de rutas seguras, reconocimiento de zonas de amenaza. • Tácticas de evasión, reacción ante ataques, manejo de crisis y evacuación. • Normativa legal vigente relacionada con seguridad privada y porte de armas. • Conducción profesional (avanzada, defensiva, evasiva) en entornos urbanos y rurales. Habilidades y Funciones 1. Disciplina y profesionalismo: Capacidad de actuar con rigor, seriedad y compromiso en todo momento. 2. Discreción y confidencialidad: Habilidad para manejar información sensible sin comprometer la seguridad de la persona protegida. 3. Alta capacidad de observación: Atención constante al entorno, identificación de comportamientos sospechosos o situaciones de riesgo. 4. Reacción bajo presión: Capacidad para tomar decisiones rápidas y efectivas en situaciones de emergencia. 5. Condición física óptima: Resistencia y agilidad para actuar en escenarios de alto estrés o riesgo físico. 6. Manejo de conducción avanzada: Dominio de técnicas defensivas y evasivas para el traslado seguro del protegido. 7. Comunicación efectiva: Capacidad para transmitir información de forma clara, rápida y precisa al equipo y a superiores. 8. Autocontrol y manejo emocional: Capacidad de mantener la calma y el juicio en situaciones de amenaza o conflicto. 9. Trabajo en equipo: Coordinación efectiva con otros miembros del equipo de seguridad y/o conductores. 10. Adaptabilidad y flexibilidad horaria: Disponibilidad para trabajar en turnos extendidos, fines de semana o ante requerimientos imprevistos. FUNCIONES DEL CARGO 1. Proteger la integridad física y emocional de la persona asignada, durante traslados, eventos públicos y situaciones de rutina. 2. Planificar y ejecutar rutas seguras de traslado, identificando previamente riesgos potenciales. 3. Realizar inspecciones de seguridad en vehículos, accesos, lugares de permanencia y alojamiento. 4. Operar vehículos de forma segura y profesional, utilizando técnicas de conducción avanzada. 5. Coordinarse con otros elementos del equipo de seguridad para asegurar coberturas integrales (perimetral, cercanía, puntos de escape). 6. Monitorear el entorno en todo momento e identificar amenazas potenciales, tomando decisiones preventivas o evasivas según corresponda. 7. Mantener comunicación constante con la central de seguridad o superiores jerárquicos, reportando situaciones relevantes. 8. Elaborar informes de riesgo o de incidentes, según los protocolos internos. 9. Acompañar en traslados nacionales o internacionales, si es requerido por la persona protegida o la organización. 10. Velar por el cumplimiento de normas internas de seguridad, confidencialidad y conducta institucional.