Havas, agencia de publicidad y marketing, está en búsqueda de un/a Talent Attraction & Development Analyst, que le apasione trabajar con personas, descubrir talento e impulsar el crecimiento de los equipos. Tus principales funciones serán: Liderar los procesos de reclutamiento y selección, desde el levantamiento de perfil y publicación hasta entrevistas psicolaborales y carta oferta.Gestionar el ingreso de nuevos colaboradores, coordinando y cumpliendo plazos con áreas involucradas.Velar por el cumplimiento de todas las etapas del Onboarding de nuevos ingresos, haciendo seguimiento periódico con cada colaborador. Esto incluye organizar la inducción presencial mensual.Recibir a los nuevos ingresos con su kit de bienvenida, asegurando que siempre haya inventario.Liderar el plan de prácticas, incluyendo reclutamiento y selección de practicantes y realizando los hitos dentro del proceso de práctica.Mantener y fomentar nuevas alianzas con universidades, generando instancias durante el año como actividades presenciales en la agencia o en universidades, participación en ferias laborales, etc.Apoyar activamente en el programa de calidad de vida y el programa de reconocimiento de la empresa.Participar en otros procesos y proyectos del área de personas (Ej: fechas efemérides, eventos, etc.)Asegurar cumplimiento de ítems mandatorios de talento.Apoyar en el cumplimiento del plan de capacitación anual (SENCE y otras modalidades). Requisitos: Grado universitario en Psicología, Ingeniería Comercial o carrera afín. Idealmente especialización/mención organizacional/gestión de personas.Experiencia de al menos 1 año en Reclutamiento y Selección (excluyente).Deseable experiencia en Capacitación o DO.Herramientas: Manejo de portales de Empleo (Linkedin Recruiter) (excluyente), Manejo Excel intermedio (excluyente), Manejo Franquicia SENCE (deseable), Manejo Inglés intermedio (deseable) Beneficios de unirte a nuestra familia Havas! 🏥Seguro complementario de vida y salud. 📍Los viernes trabajamos hasta más temprano! 📓Cursos de capacitación. 🧗 Plan de calidad de vida. 🏋️ Convenio gimnasio. 💰Convenios con Bancos, Caja de Compensación y Restaurantes de la zona. Si quieres formar parte de una empresa que promueve ambientes laborales inclusivos e impulsa la diversidad, postula con nosotros! Te esperamos para sumarte a un gran equipo!

Havas, agencia de publicidad y marketing, está en búsqueda de un/a Performance Analyst, que le apasione el análisis de datos, la optimización de campañas y el desarrollo de estrategias innovadoras para potenciar resultados! Tus principales funciones serán: Análisis y operaciones de campañas en conjunto con el equipo de planificación.Apoyo y asistencia periódica a reuniones con clientes junto al equipo de planificación. Desarrollo, creación y recomendación de audiencias según los perfilamientos entregados por la marca.Monitoreo de presupuesto y optimización de campañas.Definición de pujas en función a la estrategia de planificación y objetivos.Implementación, revisión y seguimiento de campañas digitales en plataformas de puja. Análisis de los resultados de campañas. ¿Qué buscamos? Título de Publicista, Ingeniería en Marketing, Ingeniería Comercial, o carreras afines.2 a 3 años de experiencia previa en el cargo de analista.Manejo de plataformas Google (Ads, Display, Youtube, etc.), Excel, Power Point, Power BI, entre otras y certificación (excluyente). Beneficios: Seguro complementario de vida y de salud.Caja Compensación de Los Andes.Convenio con gimnasio.Formato hibrido.Entre otros. ¡Si todo esto te motiva, postula con nosotros! ¡Te estamos esperando!

Havas está en búsqueda de un/a Performance Coordinator capaz de gestionar campañas, analizar métricas clave y que quiera ser parte de un tremendo equipo. Tus principales funciones serán: Velar por la correcta implementación de campañas en las distintas plataformas de compras publicitarias.Ganar experiencia en las distintas plataformas de compra.Aprendizaje constante de tecnologías y plataformas útiles para el área. Requisitos: Carrera Publicista, Ingeniero en Marketing, Ingeniería Comercial, afines al cargo.Experiencia de 0-1 año.Conocimiento básicos en marketing digital.Manejo de Excel, Power Point, Word, Power BI. Si crees que cumples con el perfil postula con nosotros, te esperamos!!

Havas, agencia de publicidad y marketing, está en búsqueda de un/a Talent Attraction & Development Analyst, que le apasione trabajar con personas, descubrir talento e impulsar el crecimiento de los equipos. Tus principales funciones serán: Liderar los procesos de reclutamiento y selección, desde el levantamiento de perfil y publicación hasta entrevistas psicolaborales y carta oferta.Gestionar el ingreso de nuevos colaboradores, coordinando y cumpliendo plazos con áreas involucradas.Velar por el cumplimiento de todas las etapas del Onboarding de nuevos ingresos, haciendo seguimiento periódico con cada colaborador. Esto incluye organizar la inducción presencial mensual.Recibir a los nuevos ingresos con su kit de bienvenida, asegurando que siempre haya inventario.Liderar el plan de prácticas, incluyendo reclutamiento y selección de practicantes y realizando los hitos dentro del proceso de práctica.Mantener y fomentar nuevas alianzas con universidades, generando instancias durante el año como actividades presenciales en la agencia o en universidades, participación en ferias laborales, etc.Apoyar activamente en el programa de calidad de vida y el programa de reconocimiento de la empresa.Participar en otros procesos y proyectos del área de personas (Ej: fechas efemérides, eventos, etc.)Asegurar cumplimiento de ítems mandatorios de talento.Apoyar en el cumplimiento del plan de capacitación anual (SENCE y otras modalidades). Requisitos: Grado universitario en Psicología, Ingeniería Comercial o carrera afín. Idealmente especialización/mención organizacional/gestión de personas.Experiencia de al menos 1 año en Reclutamiento y Selección (excluyente).Deseable experiencia en Capacitación o DO.Herramientas: Manejo de portales de Empleo (Linkedin Recruiter) (excluyente), Manejo Excel intermedio (excluyente), Manejo Franquicia SENCE (deseable), Manejo Inglés intermedio (deseable) Beneficios de unirte a nuestra familia Havas! 🏥Seguro complementario de vida y salud. 📍Lo viernes trabajamos hasta mas tempranos! 📓Cursos de capacitación. 🧗 Plan de calidad de vida. 🏋️ Convenio gimnasio. 💰Convenios con Bancos, Caja de Compensación y Restaurantes de la zona. Si quieres formar parte de una empresa que promueve ambientes laborales inclusivos e impulsa la diversidad, postula con nosotros! Te esperamos para sumarte a un gran equipo!