Residencia de niñas y adolescentes, requiere de Trabajadora Social, con experiencia en residencias, mejor niñez o realacionado con infancia, sus principales funciones son: 1.-Elaboración de diagnóstico psicosocial y velar la ejecución del plan de intervención de las NNA y su familia, en el ámbito de sus competencias: diagnóstico, evaluación y tratamiento en intervención breve o en su defecto orientación y derivación de acuerdo a los lineamientos del programa en que se encuentra inserto 2. Evaluar las situaciones psicosociales de las niñas y adolescentes, sus familias y las redes comunitarias, con fines de levantamiento del plan de intervención. 3. Aplicar instrumentos de evaluación a la niña, adolescente y familia, según las características y necesidades de éstos. 4. Diseñar, desarrollar y conducir los planes de intervención con las niñas y adolescentes ingresados a la residencia y sus familias, de acuerdo a su competencia profesional, asegurando la participación de los usuarios. 5. Coordinar con la Dirección la tramitación del Certificado de Redes Familiares y otros que se requiera para la intervención. 6. Liderar estrategias de despeje familiar de acuerdo a información en certificado de hijos, y elaboración de informe para tribunales de familia 7. Gestionar y coordinar el acceso a prestaciones y beneficios, tanto para las niñas y adolescentes atendidos y el adulto con quién se trabaja el egreso, con la red intersectorial y de protección social del espacio local/regional. 8. Liderar la intervención en el ámbito familiar, con propósitos de reinserción familiar

Se requiere Terapeuta Ocupacional o Psicopedagóga para trabajar en residencia de menores, con mínimo un año de experiencia. Las funciones incluyen coordinar evaluaciones, gestionar matrículas y colaborar en estudios superiores.

Se requiere Enfermera o TENS con experiencia en atención a menores para residencia de niñas y adolescentes. Las funciones incluyen administración de medicamentos, atención a familias, registro de salud y coordinación de talleres nutricionales.

Se requiere facilitador/a para Taller Valorico-Cristiano en residencia de menores, enfocado en formación en virtudes cristianas y catequesis.

Profesora de Educación Física o carrera afín para taller multideportivo en La Pintana. 8 horas semanales en horario de tarde, remuneración de $18.000 por hora. Se requiere al menos 1 año de experiencia en trabajo con infancia.

En Fundación Padre Semería estamos en búsqueda de una Cuidadora/Educadora de trato directo en nuestra residencia de La Pintana, se requiere experienca de al menos un año al cuidado o trato con menores, quien será responsable de proporcionar asistencia socioeducativa a niñas y adolescentes, siguiendo las necesidades identificadas y el plan de intervención definido por la residencia. El rol incluye acompañar a las niñas y adolescentes durante su rutina diaria, establecer relaciones basadas en respeto y buen trato, y promover un ambiente seguro y formativo. Entre sus principales funciones se encuentran: * Recibir de manera acogedora a las niñas y adolescentes que ingresan a las casas familiares, desde la contención y el cariño (siempre con límites), para luego acompañar adecuadamente su proceso de integración en la casa familiar. * Establecer relaciones de respeto y buen trato entre las niñas y adolescentes, y sus familias y la confidencialidad de la información. * Establecer relaciones de respeto y buen trato entre las niñas y adolescentes, y sus familias y la confidencialidad de la información. * Participar activamente en la generación de una rutina que promueva la proactividad de las niñas y adolescentes, ejecutando actividades que vayan acordes a los objetivos propuestos. * Jornada de excepcional en turnos 3x3.

Se busca profesional en RR.HH para optimizar la gestión del personal y asegurar cumplimiento normativo. Encargado de remuneraciones y estrategias de mejora para trabajadores.

Buscamos un encargado de optimizar la gestión del personal, asegurando el cumplimiento de los procesos de RR.HH. de acuerdo con la normativa laboral y supervisando el proceso de remuneraciones. Debe establecer estrategias de mejora para los trabajadores, cumpliendo con los objetivos de la fundación. Se requiere Ingeniero (a), Técnico en RR.HH. o carrera afín.