Fundación Integra solicita de los servicios de auxiliar de servicio, se solicita contar con educción media completa, no contar con inhabilidades para trabajo con menores de edad, disponibilidad horaria desde 08:30 a 17:30 horas o desde 11:00 a 20:00 horas, idealmente experiencia en jardines infantiles, se ofrece una renta bruta de $658.906. Contrato a partir del 02/01/2026 al 20/02/2026. Personas que cumplan con lo solicitado serán contactadas para proceso de entrevista laboral.

Fundación Integra solicita de los servicios de educadora de párvulos, se solicita contar con título nivel superior en pedagogía Parvularia o en vías de titulación, no contar con inhabilidades para trabajar con menores de edad, disponibilidad horaria de 08:30 a 17:30 horas y de 11:00 a 20:00 horas, idealmente experiencia en trabajo de jardines infantiles, se ofrece renta bruta de $1.125.761. Contrato a partir del 02/01/2026 al 20/02/2026. Personas que cumplan con lo solicitado serán contactadas para proceso de entrevista laboral.

Fundación Integra solicita de los servicios de asistente de párvulos jornada normal, se solicita contar con título nivel superior o medio en atención de Párvulos, ser mayor de 18 años, no contar con inhabilidades para trabajar con menores de edad, disponibilidad horaria de 08:30 a 17:30 horas, idealmente experiencia en trabajo de jardines infantiles, se ofrece renta bruta de $728.812. Contrato a partir del 05/01/2026 al 20/02/2026. Personas que cumplan con lo solicitado serán contactadas para proceso de entrevista.

Fundación Integra solicita de los servicios de asistente de párvulos jornada normal, se solicita contar con título nivel superior o medio en atención de Párvulos, ser mayor de 18 años, no contar con inhabilidades para trabajar con menores de edad, disponibilidad horaria a partir desde las 13:00 horas, idealmente experiencia en trabajo de jardines infantiles, se ofrece renta bruta de $496.929. Contrato a partir del 05/01/2026 al 20/02/2026. Personas que cumplan con lo solicitado serán contactadas para proceso de entrevista.

Integra, institución sin fines de lucro, que forma parte de la Red de Fundaciones de la Presidencia y líder en educación parvularia en Chile, con más de 25 mil trabajadoras y trabajadores a nivel nacional, busca: Auxiliar de servicios. OBJETIVO DEL CARGO: Mantener las condiciones de higiene y limpieza de las dependencias interiores y exteriores del establecimiento y apoyar tareas operativas, de acuerdo con las definiciones institucionales y normativa vigente, para el desarrollo de las actividades y atención integral de niños y niñas. PRINCIPALES FUNCIONES: - Mantener las condiciones de higiene, orden y limpieza de las dependencias y mobiliario del establecimiento, para el desarrollo de las actividades para la atención integral de los niños y niñas. - Informar oportunamente las condiciones de infraestructura, mobiliario y/o materiales que afecten la seguridad del recinto, para el correcto desarrollo de las funciones pedagógicas y el bienestar de la comunidad educativa - Hacer uso eficiente de los materiales de aseo del establecimiento, registrando la cantidad de los mismos y reportando la necesidad de reposición, cuando corresponda, a la Directora o Asistente Administrativa. - Apoyar aspectos logísticos u operativos de las actividades realizadas en el establecimiento, para contribuir al buen desarrollo de las mismas.

Título Técnico de nivel medio de Administración de Empresas, Secretariado o afín, de Institución reconocida por el Ministerio de Educación. -Un (1) año de experiencia en cargo similar. -Deseable un (1) año de experiencia en establecimientos educacionales asociados a temáticas operativo-administración. -Cargo para reemplazo. Funciones: -Contribuir al cuidado y mantención de espacios físicos, equipamiento y condiciones sanitarias del establecimiento, comunicando oportunamente a la/el directora(or) sobre las condiciones y gestionando sus posibles reparaciones, a fin de propiciar espacios seguros para el bienestar integral de todas las niñas, niños y comunidad educativa. -Gestionar los procesos administrativos de quienes trabajan en el establecimiento, manteniendo actualizados los registros y carpetas, con el fin de resguardar el cumplimiento de las normativas laborales vigentes y normativas propias del sector de educación parvularia. -Comunicar y generar las alertas necesarias a la/el directora(or) o a quien subrogue, respecto a cualquier indicador de posible vulneración de derechos o situación de riesgo que afecte a las niñas o niños, con el fin de activar oportunamente el o los protocolos correspondientes y garantizar su bienestar.