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Director/A De Proyectos

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Director/a de Proyectos-División Ministro Hales ¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo? Porque agradecemos y valoramos tu aporte, queremos invitarte a participar del concursoDirector de Proyectosde la Dirección de Proyectos y así juntos/as seguir impulsando el propósito de nuestra empresa que es maximizar de manera competitiva y sostenible el valor económico de Codelco y su contribución al Estado de Chile. Te invitamos a seguir desarrollando tus talentos y contribuir al país. Propósito del Cargo: Identificar, definir y ejecutar las estrategias y procesos de la cartera de proyectos en sus etapas de ingeniería, construcción, puesta en marcha y entrega al cliente de las inversiones y proyectos de División Ministro Hales, liderando la coordinación de recursos internos y externos, para garantizar el cumplimiento de los indicadores claves de los proyectos en términos de seguridad, alcance, plazo, monto, de acuerdo a las normas y procedimientos corporativos, y las mejores prácticas de la industria, buscando una alta adherencia al sistema de gestión de proyectos, sello de liderazgo y Carta de Valores de la Corporación. Principales Responsabilidades: Participar tempranamente en la definición de la cartera inversional de la División, asesorando respecto a las alternativas de ejecución para las distintas iniciativas que el PND requiera, asegurando la gestión oportuna de proyectos inversionales que gatillen hitos productivos y otros requerimientos en materia medioambiental, normativos y de seguridad y salud ocupacional. Liderar y controlar activamente la seguridad del proyecto, implementando la gestión de seguridad y salud ocupacional de acuerdo con el estándar corporativo, con trabajadores propios y terceros. Gestionar de manera integral los proyectos, aplicando las mejores prácticas en materia de control de avance físico y financiero, relación con proveedores, uso metodologías LEAN, evaluación y control de riesgos y otros que aseguren el éxito del encargo. Liderar oportunamente la asignación y gestión de recursos exigidas en los planes de ejecución de cada proyecto. Asegurar la relación de la Dirección de Proyectos con las distintas gerencias y áreas clientes de la División, con el fin de promover la participación temprana y permanente de los clientes y otros actores claves, durante la ejecución de los distintos proyectos. Cumplir y hacer cumplir la Carta de Valores de Codelco, y las políticas, normas y procedimientos de la División y la Corporación. Requisitos Excluyentes: Profesional de carrera universitaria de 10 semestres, de las carreras de Ingeniería en cualquiera de sus especialidades. 10 años de experiencia en construcción de proyectos, y 5 años de experiencia liderando equipos de proyectos. Debe contar con licencia de conducir clase B. Requisitos Deseables: Estudios complementarios en administración y gestión de proyectos. Condiciones Ofrecidas: Contrato: Indefinido. Cargo contractual: Director de Proyectos. Lugar de trabajo: Calama. Jornada laboral: Lunes a Jueves. Cierre de Postulaciones:Lunes 21 de abril Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs. "Declaro en este acto, estar en conocimiento de las condiciones que, de acuerdo a la normativa de Codelco, podrían configurar una incompatibilidad para el ejercicio del cargo al cual postulo y, en consecuencia, afectar mi continuidad en el proceso. Por este motivo, me obligo a presentar todos los documentos y antecedentes requeridos por Codelco en el marco del proceso de selección e informar oportunamente de cualquier situación que pudiera representar una inhabilidad y/o incompatibilidad. Del mismo modo, declaro que he sido debidamente informado de que cualquier omisión, error o falsedad en la información entregada, puede ser causal de que se desestime mi postulación, que no se adjudique el concurso o del término del contrato de trabajo." *Recuerda que Codelco.com es nuestra página oficial y el único medio de postulación a la Corporación. Si ya tienes un perfil, mantén tus datos actualizados para contactarte en el momento que sea necesario. NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.#J-18808-Ljbffr

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Director/a de Proyectos-División Ministro Hales ¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo? Porque agradecemos y valoramos tu aporte, queremos invitarte a participar del concursoDirector de Proyectosde la Dirección de Proyectos y así juntos/as seguir impulsando el propósito de nuestra empresa que es maximizar de manera competitiva y sostenible el valor económico de Codelco y su contribución al Estado de Chile. Te invitamos a seguir desarrollando tus talentos y contribuir al país. Propósito del Cargo: Identificar, definir y ejecutar las estrategias y procesos de la cartera de proyectos en sus etapas de ingeniería, construcción, puesta en marcha y entrega al cliente de las inversiones y proyectos de División Ministro Hales, liderando la coordinación de recursos internos y externos, para garantizar el cumplimiento de los indicadores claves de los proyectos en términos de seguridad, alcance, plazo, monto, de acuerdo a las normas y procedimientos corporativos, y las mejores prácticas de la industria, buscando una alta adherencia al sistema de gestión de proyectos, sello de liderazgo y Carta de Valores de la Corporación. Principales Responsabilidades: Participar tempranamente en la definición de la cartera inversional de la División, asesorando respecto a las alternativas de ejecución para las distintas iniciativas que el PND requiera, asegurando la gestión oportuna de proyectos inversionales que gatillen hitos productivos y otros requerimientos en materia medioambiental, normativos y de seguridad y salud ocupacional. Liderar y controlar activamente la seguridad del proyecto, implementando la gestión de seguridad y salud ocupacional de acuerdo con el estándar corporativo, con trabajadores propios y terceros. Gestionar de manera integral los proyectos, aplicando las mejores prácticas en materia de control de avance físico y financiero, relación con proveedores, uso metodologías LEAN, evaluación y control de riesgos y otros que aseguren el éxito del encargo. Liderar oportunamente la asignación y gestión de recursos exigidas en los planes de ejecución de cada proyecto. Asegurar la relación de la Dirección de Proyectos con las distintas gerencias y áreas clientes de la División, con el fin de promover la participación temprana y permanente de los clientes y otros actores claves, durante la ejecución de los distintos proyectos. Cumplir y hacer cumplir la Carta de Valores de Codelco, y las políticas, normas y procedimientos de la División y la Corporación. Requisitos Excluyentes: Profesional de carrera universitaria de 10 semestres, de las carreras de Ingeniería en cualquiera de sus especialidades. 10 años de experiencia en construcción de proyectos, y 5 años de experiencia liderando equipos de proyectos. Debe contar con licencia de conducir clase B. Requisitos Deseables: Estudios complementarios en administración y gestión de proyectos. Condiciones Ofrecidas: Contrato: Indefinido. Cargo contractual: Director de Proyectos. Lugar de trabajo: Calama. Jornada laboral: Lunes a Jueves. Cierre de Postulaciones:Lunes 21 de abril Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs. "Declaro en este acto, estar en conocimiento de las condiciones que, de acuerdo a la normativa de Codelco, podrían configurar una incompatibilidad para el ejercicio del cargo al cual postulo y, en consecuencia, afectar mi continuidad en el proceso. Por este motivo, me obligo a presentar todos los documentos y antecedentes requeridos por Codelco en el marco del proceso de selección e informar oportunamente de cualquier situación que pudiera representar una inhabilidad y/o incompatibilidad. Del mismo modo, declaro que he sido debidamente informado de que cualquier omisión, error o falsedad en la información entregada, puede ser causal de que se desestime mi postulación, que no se adjudique el concurso o del término del contrato de trabajo." *Recuerda que Codelco.com es nuestra página oficial y el único medio de postulación a la Corporación. Si ya tienes un perfil, mantén tus datos actualizados para contactarte en el momento que sea necesario. NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.#J-18808-Ljbffr

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Convocatoria Ii Operadores/As Mina Rajo - Plazo Fijo - División Andina

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Pulsar Tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenido Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Convocatoria II Operadores/as Mina Rajo - Plazo Fijo - División AndinaId de proceso: 86395 Región: 5ta.Reg.Valparaíso Descripción del cargo: Convocatoria Operadores/as Mina Rajo - Plazo Fijo - División Andina Propósito del cargo: Desarrollar todas y cada una de las funciones requeridas para llevar adelante el proceso productivo de una mina rajo (operar equipos y otras funciones) aportando al máximo rendimiento de los activos, con seguridad, calidad y oportunidad. Velando por la calidad de vida de las personas y la sustentabilidad del negocio, aportando valor al negocio y asegurando el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad, salud ocupacional y respeto por el medio ambiente y diversidad e inclusión. En Codelco, nuestro compromiso es maximizar el valor económico de nuestra Corporación de manera competitiva y sustentable, garantizando un aporte significativo al Estado a largo plazo a través de la explotación minera del cobre. Nuestro legado, construido con el esfuerzo de miles de personas busca ser el pilar del desarrollo sostenible de Chile y el mundo. Para ello, consideramos esencial contar con una fuerza laboral diversa e inclusiva y promover el desarrollo del mercado laboral local para alcanzar nuestras metas de participación y balance de género hacia el año 2027, así como nuestros compromisos de sustentabilidad para 2030. Funciones del cargo: Desarrollar las tareas y operaciones necesarias para el proceso productivo de la mina. Operar los equipos mineros de acuerdo a estándares de seguridad y productividad establecidos en la operación Mina Rajo. Mantener contacto con su Supervisor y compañeros para coordinar actividades, solicitar apoyo, informar condiciones de riesgo o anomalías detectadas en el área de trabajo. Detectar fallas en los equipos asignados, deteniendo el equipo en caso de peligro inminente o desperfecto que puedan ocasionar daños, e informando a su Supervisor oportunamente. Cumplir con los procedimientos internos, reglamentos e instructivos establecidos para la operación minera en la Mina Rajo, así como las normas de calidad, seguridad y salud ocupacional y medio ambiente. Realizar cualquier otra actividad de índole similar a los anteriores que su jefatura le requiera. Requisitos de postulación: Formación técnica nivel superior o nivel industrial o enseñanza media completa. Al menos 2 años de experiencia en la operación de camiones de extracción de alto tonelaje, en mina rajo. Licencia de conducir Clase B y D vigente. Debe contar con salud compatible con el cargo. "Creemos en tu talento y potencial. Si este rol se alinea con tu experiencia y aspiraciones, te invitamos a postular y ser parte de nuestra base de talento. Valoramos las trayectorias diversas y tu contribución al desarrollo sostenible de Chile y el mundo, por lo que cada postulación es una oportunidad para descubrir nuevas perspectivas." Condiciones ofrecidas: Lugar: Los Andes - División Andina Tipo de contrato: Plazo fijo Turno: 4x4 día y noche Vacantes: 15 Cierre de Postulaciones: Miércoles 14 de Mayo del 2025 Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs. NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión. Debe ser guardado como "CV Nombre Apellido". *Adjunte a su perfil fotocopia de licencia de conducir.#J-18808-Ljbffr

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Convocatoria Ii Operadores/As Mina Rajo - Plazo Fijo - División Andina

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Pulsar Tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenido Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Convocatoria II Operadores/as Mina Rajo - Plazo Fijo - División AndinaId de proceso: 86395 Región: 5ta.Reg.Valparaíso Descripción del cargo: Convocatoria Operadores/as Mina Rajo - Plazo Fijo - División Andina Propósito del cargo: Desarrollar todas y cada una de las funciones requeridas para llevar adelante el proceso productivo de una mina rajo (operar equipos y otras funciones) aportando al máximo rendimiento de los activos, con seguridad, calidad y oportunidad. Velando por la calidad de vida de las personas y la sustentabilidad del negocio, aportando valor al negocio y asegurando el cumplimiento de estándares de calidad, seguridad, salud ocupacional y respeto por el medio ambiente y diversidad e inclusión. En Codelco, nuestro compromiso es maximizar el valor económico de nuestra Corporación de manera competitiva y sustentable, garantizando un aporte significativo al Estado a largo plazo a través de la explotación minera del cobre. Nuestro legado, construido con el esfuerzo de miles de personas busca ser el pilar del desarrollo sostenible de Chile y el mundo. Para ello, consideramos esencial contar con una fuerza laboral diversa e inclusiva y promover el desarrollo del mercado laboral local para alcanzar nuestras metas de participación y balance de género hacia el año 2027, así como nuestros compromisos de sustentabilidad para 2030. Funciones del cargo: Desarrollar las tareas y operaciones necesarias para el proceso productivo de la mina. Operar los equipos mineros de acuerdo a estándares de seguridad y productividad establecidos en la operación Mina Rajo. Mantener contacto con su Supervisor y compañeros para coordinar actividades, solicitar apoyo, informar condiciones de riesgo o anomalías detectadas en el área de trabajo. Detectar fallas en los equipos asignados, deteniendo el equipo en caso de peligro inminente o desperfecto que puedan ocasionar daños, e informando a su Supervisor oportunamente. Cumplir con los procedimientos internos, reglamentos e instructivos establecidos para la operación minera en la Mina Rajo, así como las normas de calidad, seguridad y salud ocupacional y medio ambiente. Realizar cualquier otra actividad de índole similar a los anteriores que su jefatura le requiera. Requisitos de postulación: Formación técnica nivel superior o nivel industrial o enseñanza media completa. Al menos 2 años de experiencia en la operación de camiones de extracción de alto tonelaje, en mina rajo. Licencia de conducir Clase B y D vigente. Debe contar con salud compatible con el cargo. "Creemos en tu talento y potencial. Si este rol se alinea con tu experiencia y aspiraciones, te invitamos a postular y ser parte de nuestra base de talento. Valoramos las trayectorias diversas y tu contribución al desarrollo sostenible de Chile y el mundo, por lo que cada postulación es una oportunidad para descubrir nuevas perspectivas." Condiciones ofrecidas: Lugar: Los Andes - División Andina Tipo de contrato: Plazo fijo Turno: 4x4 día y noche Vacantes: 15 Cierre de Postulaciones: Miércoles 14 de Mayo del 2025 Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs. NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión. Debe ser guardado como "CV Nombre Apellido". *Adjunte a su perfil fotocopia de licencia de conducir.#J-18808-Ljbffr

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Ingeniero/A Senior De Abastecimiento

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Ingeniero/a Senior de Abastecimiento- División Radomiro Tomic ¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo? ¡Únete a la empresa más importante del país y construyamos juntos(as) la minería del futuro! Nuestra estrategia de negocio es maximizar de forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado de Chile. Si compartes nuestro propósito, te invitamos a participar del concursoIngeniero/a Senior de Abastecimientode la Gerencia de Administración, para impulsar juntos(as) la transformación y sostenibilidad de nuestra Corporación. Buscamos a personas comprometidas(os) con el progreso del país, líderes que desafíen el status quo, que muestren su mejor versión e impulsen el trabajo colaborativo para enfrentar el futuro de la compañía. Diversidad e Inclusión En Codelco estamos llamados a ser líderes en diversidad e inclusión por nuestro rol social y productivo para el país. En términos de equidad de género aspiramos alcanzar 35% de representación femenina al 2027 y generar igualdad de oportunidades para todas las personas, porque tenemos convicción en el valor de los equipos diversos (esta oferta se enmarca en la ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad). ¡Te invitamos a ser parte del mejor lugar para desarrollar tus talentos! Propósito del Cargo: Preparación y validación de los procesos de licitación, adjudicaciones y gestión asociada a Abastecimiento para Proyectos Divisionales lo cual implica Identificar, evaluar y seleccionar proveedores adecuados para los proyectos, Negociar contratos y acuerdos con proveedores para asegurar las mejores condiciones en términos de costo, calidad y tiempo de entrega, Desarrollar y ejecutar planes de compras que alineen con los objetivos del proyecto, Implementar estrategias para reducir costos sin comprometer la calidad, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y la diversidad e inclusión. ¡Porque aquí el despliegue de tus talentos se pondrá al servicio De Chile! Funciones Principales: Gestionar el proceso integral de abastecimiento velando por el cumplimiento oportuno y eficiente de las necesidades de los clientes. Establecer las especificaciones técnicas de los requerimientos de los clientes, para asegurar la calidad de los entregables y las condiciones de entrega. Relacionarse permanentemente con los clientes para analizar sus requerimientos y generar medidas de optimización del proceso de abastecimiento, sus condiciones y los tiempos de entrega, funcionando como interlocutor entre la División y los Proyectos divisionales. Cumplir planes y programas de Seguridad y Salud Ocupacional para el personal propio y los terceros. Gestionar a las personas a cargo y el desarrollo propio participando en las actividades del sistema de gestión de personas corporativo. Gestionar los servicios de terceros de acuerdo a las normas de transparencia establecidas por la corporación, basándose en el Proceso Único de Contratación. Generar iniciativas de innovación y mejoramiento que permitan agregar valor a los procesos de abastecimiento de la División, específicamente en el área de Proyectos Divisionales. Gestionar los servicios de terceros adjudicados con foco en el cumplimiento de la promesa de valor de estos, a través del Modelo Corporativo de administración de contratos. Supervisar la implementación de los sistemas de gestión de personas para contar con personas competentes, alineadas y motivadas. Requisitos Excluyentes: Titulado/a de Ingeniería Civil de cualquier especialidad, Ingeniero Comercial y/o carrera afín. Al menos 8 años de experiencia en abastecimiento para proyectos de operaciones. Licencia de Conducir Clase B, para vehículos livianos. Salud de acuerdo a mapa de riesgos vigente del área. Aspectos Deseables: Al menos 4 años de experiencia en minería. Post título en logística y/o administración de contratos. Condiciones Ofrecidas: Contrato: Indefinido. Cargo contractual: Ingeniero/a Senior de Abastecimiento. Lugar de trabajo: Calama. Jornada laboral: Lunes a Jueves. Cierre de Postulaciones: Jueves 17 de abril de 2025. Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs. *Recuerda que Codelco.com es nuestra página oficial y el único medio de postulación a la Corporación. Si ya tienes un perfil, mantén tus datos actualizados para contactarte en el momento que sea necesario. NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.#J-18808-Ljbffr

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Ingeniero/a Senior de Abastecimiento- División Radomiro Tomic ¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo? ¡Únete a la empresa más importante del país y construyamos juntos(as) la minería del futuro! Nuestra estrategia de negocio es maximizar de forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado de Chile. Si compartes nuestro propósito, te invitamos a participar del concursoIngeniero/a Senior de Abastecimientode la Gerencia de Administración, para impulsar juntos(as) la transformación y sostenibilidad de nuestra Corporación. Buscamos a personas comprometidas(os) con el progreso del país, líderes que desafíen el status quo, que muestren su mejor versión e impulsen el trabajo colaborativo para enfrentar el futuro de la compañía. Diversidad e Inclusión En Codelco estamos llamados a ser líderes en diversidad e inclusión por nuestro rol social y productivo para el país. En términos de equidad de género aspiramos alcanzar 35% de representación femenina al 2027 y generar igualdad de oportunidades para todas las personas, porque tenemos convicción en el valor de los equipos diversos (esta oferta se enmarca en la ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad). ¡Te invitamos a ser parte del mejor lugar para desarrollar tus talentos! Propósito del Cargo: Preparación y validación de los procesos de licitación, adjudicaciones y gestión asociada a Abastecimiento para Proyectos Divisionales lo cual implica Identificar, evaluar y seleccionar proveedores adecuados para los proyectos, Negociar contratos y acuerdos con proveedores para asegurar las mejores condiciones en términos de costo, calidad y tiempo de entrega, Desarrollar y ejecutar planes de compras que alineen con los objetivos del proyecto, Implementar estrategias para reducir costos sin comprometer la calidad, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y la diversidad e inclusión. ¡Porque aquí el despliegue de tus talentos se pondrá al servicio De Chile! Funciones Principales: Gestionar el proceso integral de abastecimiento velando por el cumplimiento oportuno y eficiente de las necesidades de los clientes. Establecer las especificaciones técnicas de los requerimientos de los clientes, para asegurar la calidad de los entregables y las condiciones de entrega. Relacionarse permanentemente con los clientes para analizar sus requerimientos y generar medidas de optimización del proceso de abastecimiento, sus condiciones y los tiempos de entrega, funcionando como interlocutor entre la División y los Proyectos divisionales. Cumplir planes y programas de Seguridad y Salud Ocupacional para el personal propio y los terceros. Gestionar a las personas a cargo y el desarrollo propio participando en las actividades del sistema de gestión de personas corporativo. Gestionar los servicios de terceros de acuerdo a las normas de transparencia establecidas por la corporación, basándose en el Proceso Único de Contratación. Generar iniciativas de innovación y mejoramiento que permitan agregar valor a los procesos de abastecimiento de la División, específicamente en el área de Proyectos Divisionales. Gestionar los servicios de terceros adjudicados con foco en el cumplimiento de la promesa de valor de estos, a través del Modelo Corporativo de administración de contratos. Supervisar la implementación de los sistemas de gestión de personas para contar con personas competentes, alineadas y motivadas. Requisitos Excluyentes: Titulado/a de Ingeniería Civil de cualquier especialidad, Ingeniero Comercial y/o carrera afín. Al menos 8 años de experiencia en abastecimiento para proyectos de operaciones. Licencia de Conducir Clase B, para vehículos livianos. Salud de acuerdo a mapa de riesgos vigente del área. Aspectos Deseables: Al menos 4 años de experiencia en minería. Post título en logística y/o administración de contratos. Condiciones Ofrecidas: Contrato: Indefinido. Cargo contractual: Ingeniero/a Senior de Abastecimiento. Lugar de trabajo: Calama. Jornada laboral: Lunes a Jueves. Cierre de Postulaciones: Jueves 17 de abril de 2025. Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs. *Recuerda que Codelco.com es nuestra página oficial y el único medio de postulación a la Corporación. Si ya tienes un perfil, mantén tus datos actualizados para contactarte en el momento que sea necesario. NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.#J-18808-Ljbffr

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Ingeniero/A Planificación - Gerencia Mantenimiento Mina Subterránea

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Pulsar Tabulador para desplazarse para pasar el enlace del contenido Seleccione la frecuencia (en días) para recibir una alerta: Ingeniero/a Planificación - Gerencia Mantenimiento Mina SubterráneaId de proceso: 86368 Región: 2da.Reg.Antofagasta Descripción del cargo: Ingeniero/a Planificación - Gerencia Mantenimiento Mina Subterránea- División Chuquicamata ¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo? ¡Únete a la empresa más importante del país y construyamos juntos(as) la minería del futuro! Nuestra estrategia de negocio es maximizar de forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado de Chile. Si compartes nuestro propósito, te invitamos a participar del concursoIngeniero/a Planificación - Gerencia Mantenimiento Mina Subterráneade la Gerencia de Operaciones, para impulsar juntos(as) la transformación y sostenibilidad de nuestra Corporación. Buscamos a personas comprometidas(os) con el progreso del país, líderes que desafíen el status quo, que muestren su mejor versión e impulsen el trabajo colaborativo para enfrentar el futuro de la compañía. Diversidad e Inclusión En Codelco estamos llamados a ser líderes en diversidad e inclusión por nuestro rol social y productivo para el país. En términos de equidad de género aspiramos alcanzar 35% de representación femenina al 2027 y generar igualdad de oportunidades para todas las personas, porque tenemos convicción en el valor de los equipos diversos (esta oferta se enmarca en la ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad). ¡Te invitamos a ser parte del mejor lugar para desarrollar tus talentos! Propósito del Cargo: Nuestra estrategia de negocio es maximizar en forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado en el largo plazo, a través de la explotación minera del cobre. Para ello la División Chuquicamata, lo invita a participar del concurso para Ingeniero/a Planificación, cuya misión será planificar, programar y controlar el plan matriz de mantenimiento en el largo, mediano y corto plazo, tanto para equipos como infraestructura, de acuerdo con protocolos, normas y procedimientos, manuales y guías técnicas de todos los equipos que trabajan en la mina subterránea. Buscando los objetivos de la gerencia y asegurando la calidad de servicio y la rentabilidad de los activos a mantener, regulado por un modelo de negocio centrado en la confiabilidad, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y diversidad e inclusión. ¡Porque aquí el despliegue de tus talentos se pondrá al servicio De Chile! Funciones del Cargo: Ejecutar y controlar un plan matriz, gestionable, realizable y que permita lograr los objetivos de la mina subterránea, mediante la gestión eficaz del mantenimiento en todas sus fases, asegurando la confiabilidad y disponibilidad de los equipos. Identificar, gestionar, registrar y corregir los riesgos potenciales del área de trabajo y del equipo a intervenir oportunamente según especificaciones del fabricante del equipo, pauta de mantenimiento, procedimientos e instructivos de trabajo y estándares de la empresa. Gestionar las necesidades de mantenimiento a través del CIO&G, asegurando el registro de actividades de mantenimiento y sistemas eléctricos, mineros en sistema SAP. Supervisar, controlar y verificar de manera eficiente los recursos disponibles y garantizar la operatividad del modelo de negocios, a través del control de calidad de productos. Analizar la coherencia técnica y económica entre los planes y presupuestos de operaciones e indicadores de desempeño comprometidos. Supervisar y evaluar permanentemente los modelos de mantenimiento internos y del mercado y proponer mejoras en los sistemas de mantenimiento, articular su implementación con las áreas y realizar el control de los proyectos. A su vez, contribuir al cumplimiento y mejoramiento del plan de negocio divisional, mediante la incorporación de mejoras prácticas de mantenimiento. Supervisar y ejecutar la implementación de los equipos de trabajo para el desarrollo de proyectos de innovación tecnológica, reemplazo de equipos, mejoras de mantenimiento, entre otros. Contribuir al mejoramiento continuo del potencial humano a nivel organizacional y personal, mediante coordinación e implementación de los procesos de desarrollo de las personas. Supervisar y ejecutar la implementación de nuevos modelos de mantenimiento de equipos, observando permanentemente el desarrollo en la industria minera, asegurando la correcta incorporación de los conceptos de mantenibilidad y confiabilidad en los procesos. Supervisar y evaluar permanentemente los indicadores de eficiencia del mantenimiento, identificando oportunamente las oportunidades de mejora, diseñando los planes de desarrollo y su pertinente seguimiento y control. Requisitos de Postulación: Titulado/a en Ingeniería Civil Mecánico o Titulado/a en Ingeniería Civil Industrial con mención en Mecánica, Hidráulico o carrera similar. Al menos 2 años trabajando en mantenimiento de minería, gestión, proyectos, celulosa, aeronáutica o similar. Experiencia en mantenimiento. Licencia de conducir clase B vigente. Salud compatible con el cargo. Aspectos Deseables: Manejo y/o conocimiento en herramienta SAP PM. Manejo y/o conocimiento de herramienta Proyect o similar. Manejo en herramienta Microsoft Office nivel avanzado. Contar con Diplomado en gestión de activos. Dominio de idioma Inglés nivel medio. Condiciones Ofrecidas: Contrato: Indefinido. Cargo contractual Ingeniero. Lugar de trabajo: División Chuquicamata. Jornada laboral: 4x3 Lunes a Jueves. Número de vacantes: 01. Cierre de Postulaciones: Jueves 17 de abril de 2025. Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs.#J-18808-Ljbffr

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Ingeniero/A Planificación - Gerencia Mantenimiento Mina Subterránea

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Buscamos a personas comprometidas(os) con el progreso del país, líderes que desafíen el status quo, que muestren su mejor versión e impulsen el trabajo colaborativo para enfrentar el futuro de la compañía. Diversidad e Inclusión En Codelco estamos llamados a ser líderes en diversidad e inclusión por nuestro rol social y productivo para el país. En términos de equidad de género aspiramos alcanzar 35% de representación femenina al 2027 y generar igualdad de oportunidades para todas las personas, porque tenemos convicción en el valor de los equipos diversos (esta oferta se enmarca en la ley 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad). ¡Te invitamos a ser parte del mejor lugar para desarrollar tus talentos! Propósito del Cargo: Nuestra estrategia de negocio es maximizar en forma competitiva y sustentable el valor económico de Codelco y su aporte al Estado en el largo plazo, a través de la explotación minera del cobre. Para ello la División Chuquicamata, lo invita a participar del concurso para Ingeniero/a Planificación, cuya misión será planificar, programar y controlar el plan matriz de mantenimiento en el largo, mediano y corto plazo, tanto para equipos como infraestructura, de acuerdo con protocolos, normas y procedimientos, manuales y guías técnicas de todos los equipos que trabajan en la mina subterránea. Buscando los objetivos de la gerencia y asegurando la calidad de servicio y la rentabilidad de los activos a mantener, regulado por un modelo de negocio centrado en la confiabilidad, ocupándose de cumplir y hacer cumplir las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División y en la Corporación, relacionados con seguridad, salud ocupacional, medio ambiente y diversidad e inclusión. ¡Porque aquí el despliegue de tus talentos se pondrá al servicio De Chile! Funciones del Cargo: Ejecutar y controlar un plan matriz, gestionable, realizable y que permita lograr los objetivos de la mina subterránea, mediante la gestión eficaz del mantenimiento en todas sus fases, asegurando la confiabilidad y disponibilidad de los equipos. Identificar, gestionar, registrar y corregir los riesgos potenciales del área de trabajo y del equipo a intervenir oportunamente según especificaciones del fabricante del equipo, pauta de mantenimiento, procedimientos e instructivos de trabajo y estándares de la empresa. Gestionar las necesidades de mantenimiento a través del CIO&G, asegurando el registro de actividades de mantenimiento y sistemas eléctricos, mineros en sistema SAP. Supervisar, controlar y verificar de manera eficiente los recursos disponibles y garantizar la operatividad del modelo de negocios, a través del control de calidad de productos. Analizar la coherencia técnica y económica entre los planes y presupuestos de operaciones e indicadores de desempeño comprometidos. Supervisar y evaluar permanentemente los modelos de mantenimiento internos y del mercado y proponer mejoras en los sistemas de mantenimiento, articular su implementación con las áreas y realizar el control de los proyectos. A su vez, contribuir al cumplimiento y mejoramiento del plan de negocio divisional, mediante la incorporación de mejoras prácticas de mantenimiento. Supervisar y ejecutar la implementación de los equipos de trabajo para el desarrollo de proyectos de innovación tecnológica, reemplazo de equipos, mejoras de mantenimiento, entre otros. Contribuir al mejoramiento continuo del potencial humano a nivel organizacional y personal, mediante coordinación e implementación de los procesos de desarrollo de las personas. Supervisar y ejecutar la implementación de nuevos modelos de mantenimiento de equipos, observando permanentemente el desarrollo en la industria minera, asegurando la correcta incorporación de los conceptos de mantenibilidad y confiabilidad en los procesos. Supervisar y evaluar permanentemente los indicadores de eficiencia del mantenimiento, identificando oportunamente las oportunidades de mejora, diseñando los planes de desarrollo y su pertinente seguimiento y control. Requisitos de Postulación: Titulado/a en Ingeniería Civil Mecánico o Titulado/a en Ingeniería Civil Industrial con mención en Mecánica, Hidráulico o carrera similar. Al menos 2 años trabajando en mantenimiento de minería, gestión, proyectos, celulosa, aeronáutica o similar. Experiencia en mantenimiento. Licencia de conducir clase B vigente. Salud compatible con el cargo. Aspectos Deseables: Manejo y/o conocimiento en herramienta SAP PM. Manejo y/o conocimiento de herramienta Proyect o similar. Manejo en herramienta Microsoft Office nivel avanzado. Contar con Diplomado en gestión de activos. Dominio de idioma Inglés nivel medio. Condiciones Ofrecidas: Contrato: Indefinido. Cargo contractual Ingeniero. Lugar de trabajo: División Chuquicamata. Jornada laboral: 4x3 Lunes a Jueves. Número de vacantes: 01. Cierre de Postulaciones: Jueves 17 de abril de 2025. Hora de cierre de postulaciones: 23:59 hrs.#J-18808-Ljbffr

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Convocatoria Operador/A Mina Palzo Fijo Gabriela Mistral

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Convocatoria Operador/a Mina Plazo Fijo Gabriela Mistral Fecha de publicación: 31 mar 2025 Id de proceso: 86306 Región: 2da Reg. Antofagasta Descripción del cargo: Convocatoria Operador/a Mina Plazo Fijo - Gabriela Mistral ¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo? Te invitamos a participar de la Convocatoria Operador/a Mina/a Plazo Fijo para la Gerencia de Operaciones en Gabriela Mistral y así juntos/as seguir impulsando el propósito de nuestra empresa que es maximizar de manera competitiva y sostenible el valor económico de Codelco y su contribución al Estado de Chile. Propósito del Cargo: Ejecutar actividades de producción, mejoramiento continuo y apoyo a las operaciones encomendadas, tendiente a mantener la continuidad del proceso. Principales funciones: Demostrar liderazgo en Seguridad, Salud Ocupacional y Sustentabilidad en sus comportamientos personales y conversaciones, reportando todos los incidentes ocurridos, participando en investigaciones, revisiones, entre otros. Promover y practicar el autocuidado, el respeto a la vida y dignidad de las personas, tomando total responsabilidad por cumplir y hacer cumplir las políticas y normas de seguridad, salud ocupacional y medioambiente. Operar según necesidad operacional los equipos de la Superintendencia Operaciones Mina que esté autorizado. Cumplir con los niveles de productividad y eficiencia comprometidos para su labor. Respetar y cumplir los procedimientos internos, reglamentos e instructivos establecidos para la realización de sus funciones. Verificar el funcionamiento de los equipos antes de iniciar el turno. Detener cualquier equipo en caso de peligro inminente o desperfecto que pudiera dañarlo e informar a su ingeniero/a de turno y/o ingeniero/a de despacho. Cumplir y aplicar las políticas, normas y procedimientos establecidos en División Gabriela Mistral y la Corporación, relacionadas con seguridad, salud ocupacional y medio ambiente y Norma 3262 de igualdad de género, conciliación de la vida laboral, familiar y personal. Requisitos excluyentes: Tener enseñanza media completa y/o técnica/o industrial (nivel medio). Poseer mínimo 2 años de experiencia laboral operando equipos mina. Experiencia a lo menos en 2 de los siguientes equipos de apoyo: Bulldozer, Whelldozer, Motoniveladora, Excavadora, Minifrontal y/o camiones regadores. Licencia de conducir clase A2, A5 o D para operadores de equipos mina. Aspectos deseables: Certificación en Equipos Mineros con sistema autónomo. Experiencia en operación de equipos mina con sistema autónomo AHS, al menos 6 meses demostrables. Conocimiento y manejo de sistema autónomo en minería (FrontRunner). Condiciones Ofrecidas: Contrato: Temporal Cargo contractual: Operador/a Mina Lugar de trabajo: Gabriela Mistral Turno laboral: 7x7 continuo Número de vacantes: 20 Cierre de Postulaciones:Lunes 14 de abril de 2025 a las 23:59 hrs. "Declaro en este acto, estar en conocimiento de las condiciones que, de acuerdo a la normativa de Codelco, podrían configurar una incompatibilidad para el ejercicio del cargo al cual postulo y, en consecuencia, afectar mi continuidad en el proceso. Por este motivo, me obligo a presentar todos los documentos y antecedentes requeridos por Codelco en el marco del proceso de selección e informar oportunamente de cualquier situación que pudiera representar una inhabilidad y/o incompatibilidad. Del mismo modo, declaro que he sido debidamente informado de que cualquier omisión, error o falsedad en la información entregada, puede ser causal de que se desestime mi postulación, que no se adjudique el concurso o del término del contrato de trabajo." *Recuerda que Codelco.com es nuestra página oficial y el único medio de postulación a la Corporación. Si ya tienes un perfil, mantén tus datos actualizados para contactarte en el momento que sea necesario. NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.#J-18808-Ljbffr

10 días
Expira 02/05/2025

Convocatoria Operador/A Mina Palzo Fijo Gabriela Mistral

Sophia PRO
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Convocatoria Operador/a Mina Plazo Fijo Gabriela Mistral Fecha de publicación: 31 mar 2025 Id de proceso: 86306 Región: 2da Reg. Antofagasta Descripción del cargo: Convocatoria Operador/a Mina Plazo Fijo - Gabriela Mistral ¿Quieres ser parte del desarrollo sostenible de Chile y el mundo? Te invitamos a participar de la Convocatoria Operador/a Mina/a Plazo Fijo para la Gerencia de Operaciones en Gabriela Mistral y así juntos/as seguir impulsando el propósito de nuestra empresa que es maximizar de manera competitiva y sostenible el valor económico de Codelco y su contribución al Estado de Chile. Propósito del Cargo: Ejecutar actividades de producción, mejoramiento continuo y apoyo a las operaciones encomendadas, tendiente a mantener la continuidad del proceso. Principales funciones: Demostrar liderazgo en Seguridad, Salud Ocupacional y Sustentabilidad en sus comportamientos personales y conversaciones, reportando todos los incidentes ocurridos, participando en investigaciones, revisiones, entre otros. Promover y practicar el autocuidado, el respeto a la vida y dignidad de las personas, tomando total responsabilidad por cumplir y hacer cumplir las políticas y normas de seguridad, salud ocupacional y medioambiente. Operar según necesidad operacional los equipos de la Superintendencia Operaciones Mina que esté autorizado. Cumplir con los niveles de productividad y eficiencia comprometidos para su labor. Respetar y cumplir los procedimientos internos, reglamentos e instructivos establecidos para la realización de sus funciones. Verificar el funcionamiento de los equipos antes de iniciar el turno. Detener cualquier equipo en caso de peligro inminente o desperfecto que pudiera dañarlo e informar a su ingeniero/a de turno y/o ingeniero/a de despacho. Cumplir y aplicar las políticas, normas y procedimientos establecidos en División Gabriela Mistral y la Corporación, relacionadas con seguridad, salud ocupacional y medio ambiente y Norma 3262 de igualdad de género, conciliación de la vida laboral, familiar y personal. Requisitos excluyentes: Tener enseñanza media completa y/o técnica/o industrial (nivel medio). Poseer mínimo 2 años de experiencia laboral operando equipos mina. Experiencia a lo menos en 2 de los siguientes equipos de apoyo: Bulldozer, Whelldozer, Motoniveladora, Excavadora, Minifrontal y/o camiones regadores. Licencia de conducir clase A2, A5 o D para operadores de equipos mina. Aspectos deseables: Certificación en Equipos Mineros con sistema autónomo. Experiencia en operación de equipos mina con sistema autónomo AHS, al menos 6 meses demostrables. Conocimiento y manejo de sistema autónomo en minería (FrontRunner). Condiciones Ofrecidas: Contrato: Temporal Cargo contractual: Operador/a Mina Lugar de trabajo: Gabriela Mistral Turno laboral: 7x7 continuo Número de vacantes: 20 Cierre de Postulaciones:Lunes 14 de abril de 2025 a las 23:59 hrs. "Declaro en este acto, estar en conocimiento de las condiciones que, de acuerdo a la normativa de Codelco, podrían configurar una incompatibilidad para el ejercicio del cargo al cual postulo y, en consecuencia, afectar mi continuidad en el proceso. Por este motivo, me obligo a presentar todos los documentos y antecedentes requeridos por Codelco en el marco del proceso de selección e informar oportunamente de cualquier situación que pudiera representar una inhabilidad y/o incompatibilidad. Del mismo modo, declaro que he sido debidamente informado de que cualquier omisión, error o falsedad en la información entregada, puede ser causal de que se desestime mi postulación, que no se adjudique el concurso o del término del contrato de trabajo." *Recuerda que Codelco.com es nuestra página oficial y el único medio de postulación a la Corporación. Si ya tienes un perfil, mantén tus datos actualizados para contactarte en el momento que sea necesario. NOTA: El CV debe contener información que dé cuenta del cumplimiento de los requisitos y no debe exceder las cuatro páginas de extensión.#J-18808-Ljbffr

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