Te invitamos a formar parte de AMBIPAR ENVIRONMENT, que reúne empresas dedicadas a la entrega de soluciones para la valorización de residuos, relacionadas al cuidado del medioambiente y la economía circular.📌 La misión del cargo es:La misión de este cargo es velar por el mantenimiento preventivo y reparación de los equipos, maquinarias y áreas operativas, garantizando la disponibilidad funcional de los servicios contratados por el cliente, de acuerdo a las políticas de calidad y seguridad de Grupo Ambipar y la normativa legal vigente.📌 Principales funciones y responsabilidades:Liderar el equipo de trabajo que se encuentra bajo su dependencia formal, asegurando el correcto desarrollo laboral de sus colaboradores y generando instancias que le permitan gestionar el desempeño de su equipo, con el fin de dar cumplimiento a los objetivos del área.Responsable máximo por el cumplimiento eficiente en la mantención de los activos del grupo Ambipar, en los tiempos y plazos acordados, asegurando la continuidad operacional de la organización, de acuerdo a las políticas de calidad y seguridad de Ambipar.Liderar equipo de colaboradores dentro del taller mecánico, definiendo actividades y prioridades, asegurando la continuidad operacional de la organización.Encargado de capacitar directamente o a través de terceros a los/as colaboradores/as del área mecánica.📌 Experiencia y formación requerida:Titulado/a de Ingeniería civil mecánica, ingeniería mecánica automotriz, Ingeniería mecánica en mantenimiento industrial o carrera afín.5 años de experiencia como Jefe de Mantenimiento o similares.Manejo de herramientas computacionales nivel intermedio-avanzado.Residencia en Calama.Licencia de conducir clase B. Nivel de antigüedad: EjecutivoTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Administración, Estrategia/planificación y OtroSectores: Minería y Servicios medioambientales

Company Description: Ambipar ResponseJob Description: Empresa de ATENCIÓN DE EMERGENCIAS Y GESTIÓN DE RIESGOS OPERACIONALES esta en búsqueda de los mejores talentos.Actualmente nos encontramos en búsqueda de un Ejecutivo Comercial para Servicios de Atención a Emergencias.PRINCIPALES FUNCIONESRealizar gestión de clientes y prospecto, reuniéndose con ellos, solucionando problemas, identificando oportunidades de negocio.Programar y realizar visitas a clientes y prospecto para verificar la calidad del servicio entregado por la organización, reportando a jefatura la información recopilada a través del Sistema de gestión comercial utilizado por la organización.Realizar captación de nuevos clientes para la compañía, mantener actualizada la información en el sistema de gestión comercial.Realizar y enviar cotizaciones de servicios a prospecto y clientes, realizando seguimiento asegurando concretizar el negocio.Preparar y mantenerse informado sobre las ofertas y presupuestos ofrecidos por la compañía, para asesorar a los clientes de forma eficaz y clara.Mantenerse informado y asistir a ferias, exposiciones y demostraciones relacionadas a los servicios y productos ofrecidos por la compañía y sus filiales.REQUISITOSEstudios de Administración de Empresas y carreras afín.2 años mínimo de experiencia en cargos similares.Licencia de conducir clase B.Disponibilidad para viajar.Experiencia en temas de Capacitación de Cursos de Emergencias o Prevención, excluyente.OFRECEMOSGrato ambiente laboralRenta Acorde al mercadoSi cuentas con los requisitos, postula con nosotros, ¡Te esperamos! Nivel de antigüedad: IntermedioTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Desarrollo empresarial y VentasSectores: Servicios medioambientales

Company Description: Ambipar TrainingJob Description: Ambipar Training, OTEC dedicada a la capacitación en temas relativos a la atención de emergencias y gestión de riesgos operacionales, líder en el cono sur del continente, busca incorporar un Ejecutivo Comercial de Capacitación, para nuestra sede en San Bernardo, quien tendrá como principales funciones: Participación en licitaciones en mercado público y privado. Captar nuevos clientes para la compañía, manteniendo actualizada la información en el sistema de gestión comercial, sobre el proceso de venta gestionado. Programar y realizar visitas a clientes y prospectos para identificar oportunidades de nuevos negocios y verificar la calidad del servicio entregado por la organización. Gestionar todo lo relacionado con Marketing en términos de promociones, eventos, merchandising, necesarios para aumentar las ventas y propiciar el posicionamiento de la compañía y sus filiales en el mercado. Entre otras.Requisitos Técnico profesional o universitario de carreras comerciales, marketing o afín. (Excluyente) 3 años mínimo de experiencia en cargos dirigidos a la venta y prospección de clientes. (Excluyente) Licencia de conducir clase B. Experiencia en venta de cursos de capacitación en OTEC u OTIC. Disponibilidad para trabajar en la comuna de San Bernardo.Que Ofrecemos Seguros complementarios costo 100% de la organización Tarjeta de Alimentación Aguinaldos Y Otros Nivel de antigüedad: IntermedioTipo de empleo: Jornada completaFunción laboral: Ventas y Desarrollo empresarialSectores: Servicios medioambientales