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Dunkin', Prestigiosa cadena de cafetería reconocida a nivel mundial, dedicada a brindar un servicio de excelencia, rápido y cordial.En Dunkin’ nos encontramos en la búsqueda de nuestros próximos Sub encargados de Cafetería para sus instalaciones ubicadas en LOS ANGELESFunciones:- Dirigir, controlar y planificar las tareas, deberes y recursos del local a cargo- Control de inventario y mantención de stock- Cuadratura de caja - Control de temperaturas de alimentos- Gestionar horarios del personal a cargo- Velar por que se cumplan los estándares y protocolos de la compañía y del SEREMI de Salud.Requisitos:- Ser mayor de 18 años - Poseer experiencia previa como Encargado o Sub Encargado de Local, o estudios asociados a Gastronomía, Hotelería o afín - Deseable experiencia en cafetería y/o restaurant - Experiencia en Atención de clientes y OBLIGATORIA CERCANIA con locales de postulación (max. 20-30 minutos de distancia)Beneficios Los beneficios son: Bono asegurado por periodo de entrenamiento Bono de cumplimiento y bonos de gestión Afiliación en Caja de Compensación los Andes con más de 150 convenios para ti y tu familia (Salud, Educación, Entretenimiento, Tiempo Libre y muchos más) Afiliación en ACHS - Posibilidades reales de crecimiento y desarrollo dentro de Dunkin´ Capacitación continua - Colación por parte de la empresa. Uniforme corporativo.
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Constructora Oval es una empresa comprometida con entregar soluciones de alto nivel técnico y constructivo, para lo cual cuenta con un equipo humano de primer nivel. Proporcionamos soluciones de excelencia en ingeniería, arquitectura y construcción que sobrepasan las expectativas de las entidades públicas y privadas que contratan nuestros servicios, logrando un crecimiento sostenible, respetando el entorno económico, social y medio ambiental, proporcionando condiciones de empleo digno, estable y justamente retribuido, aportando al crecimiento y desarrollo de nuestro país y contribuyendo a mejorar la sociedad en que vivimos. En Constructora OVAL somos una empresa comprometida con entregar soluciones constructivas innovadoras y de elevado nivel técnico, basadas en diseños arquitectónicos que responden a las necesidades de nuestros clientes. De la misma manera, estamos certificados como Empresa B, es decir, somos una compañía con propósito, y dentro de nuestros objetivos principales se encuentra aportar para construir una mejor sociedad. Para lograrlo, contamos con equipos profesionales multidisciplinarios, altamente comprometidos y en continua formación.¡Te invitamos a postular al cargo de Asistente de Recursos Humanos y ser parte de este gran equipo!Las principales responsabilidades del cargo son las siguientes: Recibir documentación y verificar que las solicitudes de término de contrato se ajusten a derecho y contengan toda la información requerida para la elaboración de cartas de aviso y posterior finiquito. Confeccionar las cartas de aviso por término de contrato. Coordinar el envío de cartas de término de contrato por Correos de Chile o cualquier otro medio que indique la normativa legal. Dar de baja al personal desvinculado en el software de recursos humanos. Solicitar las bajas de correos electrónicos y cualquier otro sistema del personal desvinculado. Informar a la Inspección del Trabajo, en su página web o donde corresponda, los términos de los contratos realizados, dentro de los plazos legales establecidos. Revisar deudas del trabajador y/o préstamos antes de la emisión del finiquito. Confeccionar las cartas de aviso por término de contrato. Coordinar el envío de cartas de término de contrato por Correos de Chile o cualquier otro medio que indique la normativa legal. Dar de baja al personal desvinculado en el software de recursos humanos. Si te interesa ser parte de nuestra empresa te invitamos a postular ¡En OVAL te estamos esperando! En constructora Oval, somos empresa B, y nos orgullece promover un ambiente de trabajo diverso, inclusivo y equitativo, fomentando y desarrollando una propuesta de valor sostenible. Estamos comprometidos con las comunidades donde realizamos nuestros proyectos, por esto, nuestra búsqueda se orienta preferentemente a profesionales de la Región Metropolitana. Requisitos: Ser un profesional de las siguientes carreras: Ingeniero de RRHH, Técnico de RRHH, Administración de Empresas con mención en RRHH. Poseer experiencia en procesos de desvinculación y emisión de finiquitos Contar con el menos 2 años de experiencia laboral en RR.HH. Poseer Licencia de conducir clase B (Mecánico) - Excluyente
Constructora Oval es una empresa comprometida con entregar soluciones de alto nivel técnico y constructivo, para lo cual cuenta con un equipo humano de primer nivel. Proporcionamos soluciones de excelencia en ingeniería, arquitectura y construcción que sobrepasan las expectativas de las entidades públicas y privadas que contratan nuestros servicios, logrando un crecimiento sostenible, respetando el entorno económico, social y medio ambiental, proporcionando condiciones de empleo digno, estable y justamente retribuido, aportando al crecimiento y desarrollo de nuestro país y contribuyendo a mejorar la sociedad en que vivimos. En Constructora OVAL somos una empresa comprometida con entregar soluciones constructivas innovadoras y de elevado nivel técnico, basadas en diseños arquitectónicos que responden a las necesidades de nuestros clientes. De la misma manera, estamos certificados como Empresa B, es decir, somos una compañía con propósito, y dentro de nuestros objetivos principales se encuentra aportar para construir una mejor sociedad. Para lograrlo, contamos con equipos profesionales multidisciplinarios, altamente comprometidos y en continua formación.¡Te invitamos a postular al cargo de Asistente de Recursos Humanos y ser parte de este gran equipo!Las principales responsabilidades del cargo son las siguientes: Recibir documentación y verificar que las solicitudes de término de contrato se ajusten a derecho y contengan toda la información requerida para la elaboración de cartas de aviso y posterior finiquito. Confeccionar las cartas de aviso por término de contrato. Coordinar el envío de cartas de término de contrato por Correos de Chile o cualquier otro medio que indique la normativa legal. Dar de baja al personal desvinculado en el software de recursos humanos. Solicitar las bajas de correos electrónicos y cualquier otro sistema del personal desvinculado. Informar a la Inspección del Trabajo, en su página web o donde corresponda, los términos de los contratos realizados, dentro de los plazos legales establecidos. Revisar deudas del trabajador y/o préstamos antes de la emisión del finiquito. Confeccionar las cartas de aviso por término de contrato. Coordinar el envío de cartas de término de contrato por Correos de Chile o cualquier otro medio que indique la normativa legal. Dar de baja al personal desvinculado en el software de recursos humanos. Si te interesa ser parte de nuestra empresa te invitamos a postular ¡En OVAL te estamos esperando! En constructora Oval, somos empresa B, y nos orgullece promover un ambiente de trabajo diverso, inclusivo y equitativo, fomentando y desarrollando una propuesta de valor sostenible. Estamos comprometidos con las comunidades donde realizamos nuestros proyectos, por esto, nuestra búsqueda se orienta preferentemente a profesionales de la Región Metropolitana. Requisitos: Ser un profesional de las siguientes carreras: Ingeniero de RRHH, Técnico de RRHH, Administración de Empresas con mención en RRHH. Poseer experiencia en procesos de desvinculación y emisión de finiquitos Contar con el menos 2 años de experiencia laboral en RR.HH. Poseer Licencia de conducir clase B (Mecánico) - Excluyente
Buscamos a profesionales que vivan la transformación, se adapten ágilmente a los cambios y construyan con otros promoviendo ideas y desplegando las habilidades necesarias para el ejercicio de su rol!Si te apasiona el mundo de la tecnología, te invitamos a integrarte a este proceso en Banco de Chile, contribuyendo a la experiencia de nuestros clientes y formando parte de una cadena de valor colaborativa.Como organización, estamos constantemente buscando la vanguardia tecnológica en nuestros procesos para lograr la eficiencia en los servicios y productos que requieren nuestros clientes. Requerimos incorporar profesionales en el área de tecnologías de la información para desarrollar procesos óptimos, continuos y seguros.¡Con Colaboración construimos el mejor banco para nuestros clientes!En Banco de Chile buscamos Analista de Operaciones quien tendrá las siguientes funciones:- Análisis, administración y control de productos de la mesa de dinero.- Gestión de vencimiento y liquidación de Productos Derivados.- Generación de informes y reportes internos y externos relacionados a los productos (SII, CMF, Banco Central, entre otros).- Emisión, control y gestión de documentación relacionados a los productos administrados.- Ejecución de controles periódicos.- Revisión y optimización de procesos relacionados a su quehacer.- Coordinación y gestión en proyectos normativos e internos de Banco de Chile, que tengan relación con el procesamiento de productos de la mesa de dinero o del departamento.Requisitos del cargo: Experiencia mínima de 1 año en administración y control de operaciones de mesa de dinero. Manejo de Inglés Básico. Titulado/a de Auditoría, Ingeniería en Información y Control Gestión, Ingeniería Comercial o Ingeniería Ejecución. Conocimientos de Excel avanzado.En Banco de Chile estamos comprometidos con la Inclusión, por eso, hemos desarrollado un programa para apoyar y acompañar a trabajadores con discapacidad. ¡Postula y se parte del Chile!
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Somos una empresa transnacional con presencia en 13 países y más de 150.000 colaboradores que, gracias a su compromiso, nos han posicionado como líderes en atención al cliente y externalización de servicios (BPO) en Latinoamérica.Importante empresa de telecomunicaciones busca incorporar Ejecutivos Comerciales para atender a sus clientes en diferentes sucursales. Buscamos personas con talento y orientación al cliente, capaces de ofrecer soluciones efectivas y contribuir a la fidelización y rentabilización de los productos.Funciones principales: Atender, vender y resolver los requerimientos de los clientes. Brindar una experiencia satisfactoria, fortaleciendo la relación con cada cliente.¿Qué ofrecemos? Sueldo base $510.500 + Colación $29.295. + Movilización $19.467.+ Bono de Sobrecumplimiento + Incentivo variable $483.000 (REMUNERACIÓN MAXIMA APROX. $1.049.232). Modalidad presencial. Contrato a plazo fijo. Capacitación remunerada. Oportunidades de desarrollo profesional. Convenios con casas de estudio, cajas de compensación, salud, seguro médico y dental. Descuentos en áreas recreacionales. Excelente clima laboral.¿Qué buscamos? Enseñanza Media Completa, Deseable haber iniciado estudios superiores o técnicos (no excluyente). Experiencia laboral: al menos 6 meses de experiencia en ventas presencial o call center. Al menos 3 meses de experiencia en atención al cliente deseable presencial. (Deseable 6 meses) Deseable haber trabajado en el área de telecomunicaciones (no excluyente) RUT vigente para extranjeros.Apoyamos la Ley 21.015 que fomenta la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral.
Somos una empresa transnacional con presencia en 13 países y más de 150.000 colaboradores que, gracias a su compromiso, nos han posicionado como líderes en atención al cliente y externalización de servicios (BPO) en Latinoamérica.Importante empresa de telecomunicaciones busca incorporar Ejecutivos Comerciales para atender a sus clientes en diferentes sucursales. Buscamos personas con talento y orientación al cliente, capaces de ofrecer soluciones efectivas y contribuir a la fidelización y rentabilización de los productos.Funciones principales: Atender, vender y resolver los requerimientos de los clientes. Brindar una experiencia satisfactoria, fortaleciendo la relación con cada cliente.¿Qué ofrecemos? Sueldo base $510.500 + Colación $29.295. + Movilización $19.467.+ Bono de Sobrecumplimiento + Incentivo variable $483.000 (REMUNERACIÓN MAXIMA APROX. $1.049.232). Modalidad presencial. Contrato a plazo fijo. Capacitación remunerada. Oportunidades de desarrollo profesional. Convenios con casas de estudio, cajas de compensación, salud, seguro médico y dental. Descuentos en áreas recreacionales. Excelente clima laboral.¿Qué buscamos? Enseñanza Media Completa, Deseable haber iniciado estudios superiores o técnicos (no excluyente). Experiencia laboral: al menos 6 meses de experiencia en ventas presencial o call center. Al menos 3 meses de experiencia en atención al cliente deseable presencial. (Deseable 6 meses) Deseable haber trabajado en el área de telecomunicaciones (no excluyente) RUT vigente para extranjeros.Apoyamos la Ley 21.015 que fomenta la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral.
¡Si te gustan las ventas, disfrutas de interactuar con otros, prestar un excelente servicio y cumplir metas, esta oportunidad es para ti! ¿Qué requieres para postularte? - Formación académica: Enseñanza Media Completa. - 1 año mínimo de experiencia en cargos de ventas en sectores financieros. - Trabajo orientado a las metas y a establecer buenas relaciones interpersonales.¿Cuáles serán tus objetivos? - Captación de tarjetas. - Venta de los productos financieros, bajo los estándares de calidad y servicios exigidos por la empresa. - Otras funciones relacionadas con el cargo.En Banco Ripley, pensamos en el bienestar de nuestros colaboradores, por esto, contamos con atractivos beneficios corporativos como: - Descuento en Tiendas Ripley. - Capacitaciones y entrenamiento enfocado a tu desarrollo de carrera. - Oportunidad de desarrollar tu carrera y optar a movilidades internas. - Una renta acorde al mercado + comisiones. - Entre otros. ¡Te estamos esperando!
¡Si te gustan las ventas, disfrutas de interactuar con otros, prestar un excelente servicio y cumplir metas, esta oportunidad es para ti! ¿Qué requieres para postularte? - Formación académica: Enseñanza Media Completa. - 1 año mínimo de experiencia en cargos de ventas en sectores financieros. - Trabajo orientado a las metas y a establecer buenas relaciones interpersonales.¿Cuáles serán tus objetivos? - Captación de tarjetas. - Venta de los productos financieros, bajo los estándares de calidad y servicios exigidos por la empresa. - Otras funciones relacionadas con el cargo.En Banco Ripley, pensamos en el bienestar de nuestros colaboradores, por esto, contamos con atractivos beneficios corporativos como: - Descuento en Tiendas Ripley. - Capacitaciones y entrenamiento enfocado a tu desarrollo de carrera. - Oportunidad de desarrollar tu carrera y optar a movilidades internas. - Una renta acorde al mercado + comisiones. - Entre otros. ¡Te estamos esperando!
Reponedor Resumen del Puesto Buscamos Reponedores responsables y comprometidos para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá buena condición física y ganas de trabajar. Responsabilidades Reponer productos en los estantes. Mantener el orden y la limpieza en el área de trabajo. Atender a los clientes y responder a sus preguntas. Realizar otras tareas asignadas por el supervisor. Requisitos Educación: Secundaria completa. Experiencia: No es necesaria. Habilidades: Buena condición física, capacidad para trabajar en equipo, atención al detalle, capacidad para seguir instrucciones.
Reponedor Resumen del Puesto Buscamos Reponedores responsables y comprometidos para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá buena condición física y ganas de trabajar. Responsabilidades Reponer productos en los estantes. Mantener el orden y la limpieza en el área de trabajo. Atender a los clientes y responder a sus preguntas. Realizar otras tareas asignadas por el supervisor. Requisitos Educación: Secundaria completa. Experiencia: No es necesaria. Habilidades: Buena condición física, capacidad para trabajar en equipo, atención al detalle, capacidad para seguir instrucciones.
Reponedor Resumen del Puesto Buscamos Reponedores responsables y comprometidos para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá buena condición física y ganas de trabajar. Responsabilidades Reponer productos en los estantes. Mantener el orden y la limpieza en el área de trabajo. Atender a los clientes y responder a sus preguntas. Realizar otras tareas asignadas por el supervisor. Requisitos Educación: Secundaria completa. Experiencia: No es necesaria. Habilidades: Buena condición física, capacidad para trabajar en equipo, atención al detalle, capacidad para seguir instrucciones.
Reponedor Resumen del Puesto Buscamos Reponedores responsables y comprometidos para unirse a nuestro equipo. El candidato ideal tendrá buena condición física y ganas de trabajar. Responsabilidades Reponer productos en los estantes. Mantener el orden y la limpieza en el área de trabajo. Atender a los clientes y responder a sus preguntas. Realizar otras tareas asignadas por el supervisor. Requisitos Educación: Secundaria completa. Experiencia: No es necesaria. Habilidades: Buena condición física, capacidad para trabajar en equipo, atención al detalle, capacidad para seguir instrucciones.
Cajero/a Resumen del Puesto Buscamos un Cajero/a responsable, amable y con buena actitud de servicio para unirse a nuestro equipo. Responsabilidades Procesar transacciones de efectivo y con tarjeta de crédito. Proporcionar un excelente servicio al cliente. Mantener la caja registradora y el área de trabajo limpias y organizadas. Realizar otras tareas asignadas por el supervisor. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente. 1+ años de experiencia como cajero/a. Excelentes habilidades de servicio al cliente. Buenas habilidades matemáticas. Capacidad para trabajar de forma rápida y precisa. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.
Cajero/a Resumen del Puesto Buscamos un Cajero/a responsable, amable y con buena actitud de servicio para unirse a nuestro equipo. Responsabilidades Procesar transacciones de efectivo y con tarjeta de crédito. Proporcionar un excelente servicio al cliente. Mantener la caja registradora y el área de trabajo limpias y organizadas. Realizar otras tareas asignadas por el supervisor. Requisitos Diploma de escuela secundaria o equivalente. 1+ años de experiencia como cajero/a. Excelentes habilidades de servicio al cliente. Buenas habilidades matemáticas. Capacidad para trabajar de forma rápida y precisa. Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.