Farmacias Knop, empresa con más de 90 años de tradición, contribuyendo al desarrollo de la medicina natural y homeopática de Chile, se encuentra en búsqueda de Auxiliar de Farmacia, Jornada Completa, para local ubicado en la comuna de Rancagua.Somos una cadena con más de 85 locales a lo largo del país, en constante desarrollo y crecimiento, ofrecemos atractivos beneficios, renta competitiva, grato ambiente laboral y la posibilidad de iniciar una carrera junto al Líder en Medicina Natural del País.En el marco de la ley 21.015 que incentiva la inclusión laboral de personas con discapacidad invitamos a postular a quienes tengan alguna discapacidad y si requieren ajustes para participar en igualdad de condiciones en el proceso de selección, estaremos atentos a realizarlos.¡Te invitamos a ser parte de Farmacias Knop, para que continúes desarrollándote profesionalmente junto a la farmacéutica líder en salud natural del país!Requisito Excluyente Contar con Certificado Auxiliar de Farmacias y/o Carrera Tec. Superior en Quimica y Farmacia. Jornada laboral de lunes a domingo (Dia domingo por medio) (Dias domingos se cancelan con un 30% de remuneración adicional)

¡Únete al equipo de Farmacias Knop y forma parte de una empresa con más de 90 años de tradición en el desarrollo de la medicina natural y homeopática en Chile!Estamos en busca de Químico Farmacéutico jornada parcial para nueva sucursal ubicada en la ciudad de Puerto Montt.Somos una cadena con más de 85 locales a lo largo del país, en constante desarrollo y crecimiento, ofrecemos atractivos beneficios, renta competitiva, grato ambiente laboral y la posibilidad de iniciar una carrera junto al Líder en Medicina Natural del País.Si estás buscando una oportunidad única para aplicar y/o ampliar tus conocimientos en el campo de la medicina natural y homeopática, ¡no pierdas esta oportunidad! ¡Postula ahora y sé parte de Farmacias Knop, una empresa comprometida con la salud y el bienestar de las personas!Pueden postular a este proceso personas que se acogen a la ley de inclusión laboral 21.015, cuya discapacidad sea compatible con el ejercicio de sus funciones.Requisito excluyente: Poseer título de Químico Farmacéutico.Disponibilidad para turno Sábados y Domingos Contamos con múltiples beneficios tales como: Afiliación a Caja de Compensación Los Andes Seguro Complementario de Salud (Con posibilidad de carga familiar) Distintos % de descuento en todos los productos y medicamentos comercializados Dia libre en el cumpleaños Salidas anticipadas y bonificaciones en fechas festivas Entre otros

Farmacias Knop, empresa con más de 90 años de tradición, contribuyendo al desarrollo de la medicina natural y homeopática de Chile, se encuentra en búsqueda de Auxiliar de Farmacia, Jornada Completa, para local ubicado en la comuna de Lo Barnechea (Sector La Dehesa).Somos una cadena con más de 85 locales a lo largo del país, en constante desarrollo y crecimiento, ofrecemos atractivos beneficios, renta competitiva, grato ambiente laboral y la posibilidad de iniciar una carrera junto al Líder en Medicina Natural del País.En el marco de la ley 21.015 que incentiva la inclusión laboral de personas con discapacidad invitamos a postular a quienes tengan alguna discapacidad y si requieren ajustes para participar en igualdad de condiciones en el proceso de selección, estaremos atentos a realizarlos.Requisito Excluyente Contar con Certificado Auxiliar de Farmacias y/o Carrera Tec. Superior en Quimica y Farmacia.¡Te invitamos a ser parte de Farmacias Knop, para que continúes desarrollándote profesionalmente junto a la farmacéutica líder en salud natural del país!

Empresa de Servicios se encuentra en la búsqueda de un Supervisor de Recursos Humanos para desempeñarse en una de nuestras instalaciones, centro logístico ubicado en San BernardoResponsabilidades:- Asistir al personal en temas relacionados con recursos humanos.- Garantizar el cumplimiento de las políticas y procedimientos vigentes en la empresa.- Ingresar y gestionar la información del personal en el sistema interno.- Reportar a la jefatura los avances y resultados relacionados con la gestión de recursos humanos.- Resolver eficientemente problemas y conflictos relacionados con el personal.- Fomentar un ambiente laboral positivo y promover el trabajo en equipo.Requisitos:- Ideal estudios relacionados en Administración de Empresas, Recursos humanos o afines.- Experiencia en la gestión de personal en entornos de bodegas o industrias similares.- Habilidades de comunicación efectiva y capacidad para trabajar en equipo.- Alta disposición y flexibilidadCondiciones:Horario Rotativo de mañana y tarde - Lunes a ViernesRenta liquida $850.000 a $1.000.000 (Sueldo más bonos por responsabilidad y/o temporada)Colaciones en casinoBuses de acercamientoEstabilidad y proyección laboralSi cumples con los requisitos mencionados y estás interesado en formar parte de nuestro equipo de trabajo, te invitamos a postular contestando las preguntas.

mportante empresa dedicada al rubro inmobiliario, se encuentra en búsqueda de Asistente de Recursos Humanos con experiencia en remuneracionesMisión del cargo:Gestión de información de recursos humanos para contratación, pago de remuneraciones y mantención de carpetas de trabajadores de acuerdo a la normativa vigente.Funciones:-Solicitar y revisar la documentación necesaria para la contratación, así también generar los contratos de trabajos.-Recibir información para el cálculo de remuneraciones, revisar y validar los datos contenidos en cada informe, ingresarlos al sistema para la confección de las remuneraciones.-Mantener la documentación del trabajador, registros de asistencia diaria, solicitud y firma de vacaciones, tramitar licencias médicas, revisar créditos y ahorros en diversas instituciones y que deben descontarse de las remuneraciones, cambios de AFP, % de cotización de salud, apv, entre otros.-Confeccionar las provisiones mensuales de cada edificio respecto a las indemnizaciones por años de servicio y saldos de vacaciones, para entregar reportes al área contable.-Informar y notificar a la DT, AFC y otras instituciones las altas y bajas del personal. Gestionar solicitudes de los trabajadores respecto a afiliación a Fonasa, Caja de Compensación y beneficios que puedan corresponder.-Participar en la coordinación de celebraciones de cumpleaños, actividades en septiembre y diciembre, campañas informativas, beneficios y otras actividades para los trabajadores.-Cumplir con los requerimientos de términos de contrato, validar cálculos de finiquitos y generar el documento para firma en notaríaRequisitos:-Experiencia mínima de 2 a 3 años en cargos de asistente o analista de Recursos Humanos-Nivel de educación Técnico del área de Recursos Humanos, Técnico del área de Administración de Empresas, Técnico del área Contable.-Dominio de Sistema operativo Windows, Microsoft OfficeRequisitos del Cargo:-Conocimiento del Código del Trabajo-Conocimiento Ley Karin, Jornada 40 horas y DS 38-Manejo de Software o ERP para remuneraciones, idealmente Talana, no excluyente-Manejo de sistemas de control de asistencia y reloj control.Lugar de trabajo VitacuraLunes a viernesHorario 08:00 a 17:00 horas (1 hora de colación)Tipo de contrato: Plazo fijo posterior indefinido según desempeñoModalidad de trabajo: PresencialSe Ofrece:$750.000 líquidosBeneficios:Colación por parte de la empresa

Sobre Nosotros ¡Hola! Somos SCHGroup Somos una consultora especialista en reclutamiento, assessment del capital humano y consultoría.Nuestro sello es la construcción de relaciones a largo plazo con nuestros candidatos y clientes.Buscamos que nuestros procesos de reclutamiento sean ágiles, acompañando a nuestros candidatos en todo momento. ¡Esperamos que esta vacante sea la oportunidad que estabas buscando! Sobre el RolResponsable de liderar y ejecutar estrategias de gestión de talento, desarrollo organizacional y bienestar laboral. Siendo responsable de la implementación de políticas que potencien la cultura empresarial, la eficiencia en la administración de personas y la optimización de procesos relacionados con recursos humanos.Funciones principales: Gestión de talento: Supervisar procesos de selección, capacitación y desarrollo profesional para garantizar equipos de alto desempeño. Estrategias de retención: Implementar iniciativas que fortalezcan la cultura organizacional y el compromiso de los colaboradores. Optimización de procesos: Evaluar y mejorar procedimientos internos de administración de personal, beneficios y compensaciones. Gestión del cambio: Liderar proyectos de transformación organizacional, asegurando una adecuada comunicación y adaptación de los equipos. Relaciones laborales: Actuar como punto de enlace entre la empresa y los colaboradores, facilitando un ambiente de trabajo saludable y alineado con los valores corporativos. Análisis y reporte: Monitorear indicadores clave (KPIs) relacionados con desempeño, clima organizacional y cumplimiento de normativas laborales. Relaciones laborales Requisitos: Los interesados deben contar los siguientes requisitos excluyentes: Contar con título profesional de Ingeniero comercial, civil industrial o carrera afín Tener al menos mínimo 5 años en roles de liderazgo dentro de Recursos Humanos o Gestión de Personas. Habilidades clave: Liderazgo, comunicación efectiva, negociación, gestión de conflictos, manejo de equipos y pensamiento estratégico. Conocimientos técnicos: Legislación laboral, metodologías de gestión de talento, herramientas digitales de RRHH y gestión de indicadores de desempeño. Orientación a resultados: Enfoque en la mejora continua y la implementación de estrategias que impacten positivamente en el desarrollo organizacional. Tener disponibilidad para viajar dentro de Chile. Beneficios ¡Te invitamos a ser parte de un gran equipo!

Empresa ubicada en la región de Ñuble busca Lider de Procesos. La persona seleccionada para esta posición estará a cargo de liderar los procesos a su cargo con el fin de cumplir el plan de producción establecido tanto para las áreas de semielaborados, como de productos terminados del taller asignado.Algunas de las funciones son: Revisar y controlar en terreno el cumplimiento de los objetivos y metas. Controlar la asistencia y puntualidad. Realizar y entregar reporte de producción. Proporcionar equipos, herramientas o maquinarias que el personal tenga a su cargo.Requisitos: Conocimientos en procesos industriales y gestión de personas Estudios superiores en ingeniería, administración o similares. Experiencia de al menos 1 año en cargos similaresBeneficios Tenemos muchos beneficios par ti! entre ellos: casino y almuerzo, posibilidades de capacitaci+on, seguro de salud y muchos más!

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