Misión del Cargo

Garantizar la búsqueda y atracción de candidatos calificados para cubrir requerimientos del sector minero, gestionando procesos integrales de reclutamiento y selección bajo los estándares de calidad de ManpowerGroup Chile.

Principales Responsabilidades

• Ejecutar el proceso completo de reclutamiento y selección, cumpliendo con los requerimientos del cliente.
• Realizar el filtro curricular e entrevistas individuales y/o grupales.
• Coordinar evaluaciones psicolaborales e informes con calidad y confidencialidad.
• Asesorar a los clientes en sus procesos de selección y participar en reuniones de levantamiento de perfil.
• Fortalecer alianzas estratégicas con organismos externos y comunidades locales.
• Mantener actualizado el archivo digital en la plataforma ATS para una gestión eficiente.
• Entregar información relevante para propuestas comerciales.
• Realizar assessment center y evaluaciones psicolaborales para cargos ejecutivos o técnicos especializados.

Requisitos

• Título en Psicología, Administración de Empresas o Recursos Humanos.
• Experiencia mínima de 2 años en procesos de reclutamiento y selección End-to-End.
• Experiencia comprobada en consultoras de recursos humanos (excluyente).
• Nivel de inglés intermedio (deseable).
• Residencia en Santiago.
• Experiencia en evaluaciones psicolaborales y assessment center.

Beneficios

• Remuneración acorde al mercado.
• Jornada laboral de lunes a viernes (40 horas semanales).
• Afiliación a caja de compensación.
• Seguro complementario de salud desde el primer día de trabajo.

Postulación

Si estás interesado/a en formar parte de una organización líder en consultoría de Recursos Humanos y cumples con los requisitos, ¡envíanos tu postulación!

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